Tutor Belajar

Tutor Belajar

Friday, August 30, 2024

#GS01 Membuat Form Login Untuk Mengakses Folder dan File Pada Google Drive

#GS01 Membuat Form Login Untuk Mengakses Folder dan File Pada Google Drive

 

Cara Membuat Form Login Untuk Mengakses Folder dan File Pada Google Drive
1. Buatlah Blank Spreadsheet.


2. Buat tabel yang terdapat 1 sheet user dan 3 kolom yaitu :
  • username
  • password
  • folder ID (di isi dengan id folder google drive yang akan di share)

3. Buatlah lembar kerja Apps Script, dengan cara klik Ekstensi lalu pilih Apps Script.

4. Terdapat 2 file deafult yaitu :
  • Code.gs
  • Page.html
5. Isilah script pada Code.gs dan Page.html, script lengkapnya hubungi WA 085253377300.
6. Klik Save

7. Klik tombol Deploy/Terapkan lalu pilih New deployment/Deployment baru.

8. Pastikan jenisnya adalah Aplikasi web dan hak aksesnya adalah Siapa saja/Anyone lalu klik Terapkan/Deploy.


9. Klik atau salin Url yang sudah di Deploy.

Selesai !!!




Monday, July 8, 2024

Inovasi KASA RINGAN

Inovasi KASA RINGAN

 Kampung Wisata Heritage Ampenan (KASA RINGAN)

Pengembangan wisata heritage tentu saja tidak bisa lepas dari kontribusi masyarakat atau komunitas lokal. Kegiatan wisata heritage berhubungan langsung dengan aspek pengorganisasian masyarakat lokal, sosial budaya, dan ekonomi (Stoddard, Pollard, & Evans, 2012). Terzic, Jovicic, & Simeunovic-Bajic (2014) menyatakan bahwa pembentukan opini dan sikap masyarakat seperti menghormati budaya lokal, melestarikan sumber daya alam, dan mendidik wisatawan maupun penduduk lokal terhadap perlindungan warisan budaya dan kemungkinan pengembangan pariwisata di lingkungannya merupakan hal sangat penting. Sebenarnya sudah banyak penelitian yang memberikan kajian secara kritis terhadap konsep komunitas, namun konsep komunitas ini tetap popular untuk diteliti dalam wacana pengembangan pariwisata. Hal ini sangat logis mengingat komunitas adalah salah satu stakeholder utama di dalam konsep pengembangan pariwisata termasuk pengembangan wisata heritage (Jugmohan, Spencer, & Steyn, 2016).

Program pengembangan pariwisata yang berbasis masyarakat tidak selalu dapat berjalan dengan baik. Salah satu alasannya karena gagasan yang diusung oleh pihak-pihak yang berusaha untuk memberdayakan masyarakat seringkali mengabaikan opini negatif yang sudah tertanam dalam diri masyarakat (Tosun, 2000). Namun demikian, tidak ada yang meragukan fakta bahwa masyarakat di sebuah destinasi wisata harus diuntungkan jika memang pariwisata di daerah tersebut dikembangkan secara berkelanjutan.

Di Indonesia, ada satu daerah kecamatan di bagian barat Kota Mataram Provinsi Nusa Tenggara Barat yaitu Kelurahan Ampenan Tengah yang mempunyai kekayaan budaya yang sangat tinggi hasil dari peninggalan sejarah Indonesia. Kekayaan budaya yang dimiliki Ampenan Tengah terlihat dari peninggalan arsitektur, pola hidup masyarakat dan seni. Dulunya Ampenan Tengah merupakan salah satu daerah Perdagangan, Situs-situs peninggalan yang terdapat di Ampenan Tengah cukup banyak ragamnya seperti Bangunan Peninggalan Bangsa Belanda, dan lain-lain. Kesenian budaya yang tumbuh di Ampenan Tengah merupakan peninggalan dari etnis Cina, dan hal itu dapat terlihat dari pola kehidupan masyarakat di Ampenan Tengah. Masyarakat Ampenan Tengah dikenal sebagai masyarakat dengan mata pencaharian sebagai pedagang. Bangunan dan Arsitektur Peninggalan Belanda tersebut secara perlahan-lahan mulai menarik minat wisatawan baik domestik maupun Mancenegara.

Wisata heritage menjadi salah satu alternatif wisata yang berkembang di Ampenan Tengah yang tidak hanya terlihat dari segi fisik tapi juga dari non fisik. Dalam pengembangan potensi wisata heritage ini tentunya diperlukan keterlibatan aktif masyarakat lokal sebagai pihak yang terkait langsung. pengembangan wisata heritage yang bermuara pada upaya peningkatan wisata heritage berbasis peran serta masyarakat lokal atau community-based tourism. Informasi mengenai peran masyarakat lokal tersebut digali melalui persepsi yang terbentuk dalam masyarakat Ampenan Tengah dalam memandang pentingnya wisata heritage di Kelurahan Ampenan Tengah, kesempatan untuk berpartisipasi dan dampak yang diharapkan dari pengembangan wisata heritage terhadap masyarakat Ampenan Tengah itu sendiri. Beberapa komponen yang sangat penting dalam pengembangan destinasi pariwisata  yaitu; Atraksi, Aksesibilitas, Amenitas, dan Ancillary (kelembagaan). Ampenan Tengah merupakan pusat kebudayaan China-Islam pada masa silam dan mempunyai destinasi wisata yang cukup banyak seperti destinasi wisata sejarah, seni budaya dan taman tematik yang sudah tersebar di kota Kota Tua Ampenan.

Pemerintah Kelurahan sebagai ujung tombak pelayanan kepada masyarakat, melalui pemberdayaan kelembagaan yang ada dibawahnya, mulai dari RT dan Kepala Lembaga Kemasyarakatan Lingkungan, Kelompok Sadar Wisata (POKDARWIS) dituntut untuk memberikan pelayanan prima tidak hanya kepada warga asli/ setempat/lokal/nusantara, melainkan juga kepada wisatawan asing yang dapat mendatangkan Pendapatan Asli Daerah (PAD) kepada Kota Mataram. Hal tersebut tentunya harus berdasar pada satu sistem data yang tidak hanya menjadi tanggung jawab pemerintah kelurahan beserta perangkat kelembagaan dibawahnya saja, tetapi juga harus didukung oleh semua elemen masyarakat, baik dari dinas-dinas terkait seperti dinas Pariwisata, Dinas Perdagangan dan Dinas Kopersi Usaha Kecil dan pelaku usaha lainnya, maupun masyarakat itu sendiri.

Berawal dari pemikiran diatas, Pemerintah Kelurahan Ampenan  Tengah, Kecamatan Ampenan mencoba menerapkan inovasi ”Kasa Ringan”, yaitu Kampung Wisata Heritage Ampenan yang bertujuan memudahkan Wisatawan Lokal maupun mancanegara untuk mengakses sejarah-sejarah Kota Tua Ampenan.

Sebagai langkah pembaharuan, kami telah melaksanakan proses/tahapan sosialisasi kepada masyarakat dan perangkat kelembagaan yang ada di masyarakat, mulai dari Ketua RT, Kepala Lembaga Kemasyarakatan Lingkungan, kader, tokoh agama, tokoh masyarakat, maupun Kelompok-Kelompok Sadar Wisata (Pokdarwis Kota Toea Ampenen). Selanjutnya melakukan pendataan situs-situs sejarah peninggalan Belanda, yang mana hasil pendataan tersebut menjadi       atensi dan bahan pengembangan pariwisata di Kota Tua Ampenan. Kode Barkot tersebut selanjutnya menjadi kunci/akses pengembangan kepariwisataan di Kota Toea Ampenan di wilayah Kelurahan Ampenan Tengah.

Melalui pengembagan “Kasa Ringan”  ini, Pemerintah memiliki akses data yang akurat, khususnya data situs-situs sejarah di Kelurahan Ampenan Tengah yang dapat dipergunakan sebagai dasar untuk pembinaan, pembangunan dan pelayanan kepada masyarakat.

Inovasi Kasa Ringan ini menghasilkan suatu basis data Situs Sejarah yang diperlukan untuk akses perencanaan program, pembangunan, penanganan ketentraman dan ketertiban serta kebijakan di bidang ekonomi, sosial dan budaya. Data-data tersebut nantinya akan kami berikan kode barkot yang berisi sinopsis tempat-tempat bersejarah di kota tua Ampenan, Kelurahan Ampenan Tengah Kecamatan Ampenan Kota Mataram.

Monday, April 17, 2023

Aplikasi Si-OBIS

Aplikasi Si-OBIS

 


Tantangan besar dalam mengimplementasikan sistem pembelajaran berbasis digital yang sesuai dengan Undang-undang Sistem Pendidikan Nasional Nomor 20 tahun 2003 Peraturan Menteri Pendidikan, Kebudayaan, Riset, Dan Teknologi Republik Indonesia Nomor 63 Tahun 2023 Tentang Perubahan Atas Peraturan Menteri Pendidikan, Kebudayaan, Riset, Dan Teknologi Nomor 63 Tahun 2022 Tentang Petunjuk Teknis Pengelolaan Dana Bantuan Operasional Satuan Pendidikan.

Permasalahan yang timbul dalam mengimplementasikan sistem pembelajaran berbasis digital  yaitu dalam pemberian tugas dan pencatatan kehadiran siswa masih dilakukan secara manual sehingga dapat mengakibatkan kehilangan data rekap nillai siswa maupun arsip soal yang pernah diberikan kepada siswa.

Untuk mengatasi permasalahan tersebut diatas, inovator membuat aplikasi manajemen pembelajaran di sekolah yaitu Sistem Optimalisasi Belajar Intra Sekolah (Si-OBIS) yang dapat menampilkan Fitur Pesan Group Otomatis, Fitur Pesan Siswa Otomatis, Fitur Presensi Barcode Siswa, Fitur RPP, dan Fitur Quizis.

Aplikasi dapat di cek pada alamat web di https://siobis.com/ , untuk manual book, silahkan klik alamat google drive di bawah ini : https://drive.google.com/file/d/1hsK7FQPmsNdoSZKk4mxq46QUH-5gLMBS/view

Demikian, semoga aplikasi ini dapat membantu pendidikan di Kota Mataram khususnya dan Masyarakat pada umumnya. Silahkan kirim komentar kritik dan saran, untuk pengembangan Aplikasi kedepannya.

Wednesday, August 31, 2022

Aplikasi SI IKHLAS

Aplikasi SI IKHLAS




Tantangan besar dalam implementasi sistem pengelolaan keuangan khususnya koperasi berbasis syari’ah terletak pada adanya dukungan sistem yang dapat menganut akad-akad syari’ah yang sesuai dengan Undang-Undang  Nomor 21 tahun 2008 tentang Perbankan Syariah, Fatwa Dewan Syari’ah Nasional Nomor 19/DSN-MUI/IV/2001 Tentang Akad Al-Qardh, Fatwa Dewan Syari’ah Nasional Nomor 4/DSN-MUI/IV/2001 Tentang Akad Murabahah, Fatwa Dewan Syari’ah Nasional Nomor 19/DSN-MUI/IV/2001 Tentang Akad Mudharabah (Qiradh), dan Fatwa Dewan Syari’ah Nasional Nomor 36/DSN-MUI/X/2002 Tentang Sertifikat Wadi’ah Bank Indonesia.

Untuk mengimplementasikan sistem keuangan syari’ah yang sesuai dengan Undang-undang dan Fatwa Dewan Syari’ah Nasional Majelis Ulama Indonesia perlu di bentuk sistem Aplikasi yang fokus untuk pengelolaan keuangan syari’ah agar dapat benar-benar mewujudkan asas ta’awun (tolong menolong). Perlu diciptakan aplikasi pengelolaan keuangan berbasis syari'ah yang efektif dan efesien dalam penggunaannya.

Berikut kami tawarkan Aplikasinya yaitu Sistem Informasi Ikhtiar Keluarga Sejahtera (SI IKHLAS) yang Isnya Allah dapat menyelesaikan permasalahan dalam pengelolaan keuangan koperasi berbasis syari'ah. Aplikasi dapat di cek pada alamat web di http://kopsyahikhlas.com/ dan Aplikasi versi Android bisa dilihat pada Play Store dengan alamat : https://is.gd/hy3nlp, untuk manual book dapat di download dengan klik alamat google drive di bawah ini : : https://drive.google.com/file/d/1fXOilVs2K7T7EiZBXS1xlR2u38LNcW7A/view

Demikian, semoga aplikasi ini dapat membantu pejuang-pejuang Koperasi Syari'ah. Silahkan kirim komentar kritik dan saran, untuk pengembangan Aplikasi kedepannya.


Sunday, February 14, 2021

SASARAN KERJA PEGAWAI DENGAN ANGKA KREDIT

SASARAN KERJA PEGAWAI DENGAN ANGKA KREDIT

 


Pada postingan sebelumnya admin telah membahas penjelasan terkait Sasaran Kerja Pegawai yang disertai Aplikasi Pengisiannya. Aplikasi yang sebelumnya admin berikan belum sesuai standar Format SKP tapi tetap bisa digunakan untuk penilaian Bulanan Sasaran Kerja Pegawai. 

Postingan kali ini, Admin akan memberikan Aplikasi SKP berbasis Excel dengan fitur lebih lengkap dan sesuai dengan standar format SKP.

Sebelum Admin memberikan uraian Tutorial dan Aplikasinya, silahkan ikuti langkah-langkah berikut :

1. Link download muncul setelah klik subscribe  

2. Buka Aplikasi yang sudah kami sediakan silahkan

3. Buka Sheet Jabatan untuk memvalidasi Gol/Pangkat serta jabatan, jika Gol/Pangkat dan Jabatan masih kosong, silahkan diisi dengan data yang sesuai.


4.  Buka Sheet Data, silahkan ketik NIP untuk mengisi data PNS yang dinilai dan PNS penilai.


5. Buka Sheet SKP, untuk mengisi Target Sasaran Kerja Tahunan disertai pengisian Angka Kredit jika ada.



6. Buka Sheet Pengukuran, silahkan klik menu Isi Target untuk menyalin Target Tahunan ke Menu Pengukuran.


Pada kolom Realisasi hanya perlu mengisi Kualitas, Biaya bisa dikosongkan, kolom lain pada Realisasi terisi otomatis yang berasal dari Target dan Realisasi Bulanan yang akan diisi setiap bulannya.

7. Buka Sheet Bulanan untuk mengisi Target dan Realisasi Bulanan.


Pada KODE TARGET TAHUNAN akan digunakan sebagai kode Uraian Tahunan yang akan digunakan di Target dan Realisasi bulanan.

8. Untuk Mencetak Hasil Penilaian Tahunan Maupun Bulanan, Silahkan Klik Filter Untuk hidden Baris Kosong Dengan Cara Tanda Check Pada (Blanks) Dihilangkan.



Masih ada tutorial yang kurang jelas ?

Silahkan sampaikan pada kolom komentar dibagian bawah blog Belajar Tutorial ini. 

Baca juga tutorial lainnya pada DAFTAR ISI

Sunday, January 31, 2021

SASARAN KERJA PEGAWAI (SKP)

SASARAN KERJA PEGAWAI (SKP)


Sasaran Kerja Pegawai adalah Rencana Kerja dan Target yang akan dicapai oleh Pegawai Negeri Sipil (PNS). Dalam menyusun SKP harus memperhatikan hal-hal sebagai berikut :

1. Jelas
Kegiatan atau pekerjaan yang dilakukan harus dapat diuraikan secara jelas.
2. Dapat Diukur
Kegiatan atau pekerjaan yang dilakukan harus dapat diukur secara kuantitas.
3. Relevan
Kegiatan atau pekerjaan harus berdasarkan jabatan masing-masing pada tugas dan fungsi, wewenang dan tanggung jawab, dan uraian tugasnya.
4. Dapat Di Capai
Kegiatan atau pekerjaan yang dilakukan harus disesuaikan dengan kemampuan PNS.
5.Memiliki Target Waktu
Kegiatan atau pekerjaan yang dilakukan harus dapat ditentukan waktunya.

Berikut silahkan download Format Penyampain SKP berdasarkan Target dan Realisasi Tahunan, Bulanan sampai dengan direalisasikan target bulanan tersebut, disini

Untuk Tutorial Pengisian Silahkan Ikuti Uraian di Di Bawah Ini, Silahkan Buka File Target SKP :

1. Klik sheet DATA, lalu isikan NIP pada kolom Penilai dan Yang Dinilai.


2. Klik Sheet TAHUNAN


Silahkan Isikan Target Dan Realisasi Tahunan Anda Pada Kolom Uraian Target Tahunan. 

Uraian Target Pada No. 1a Sampai Dengan 1g Adalah Model Dari SKP Tahapan Yang Merupakan Bagian Dari Target Tahunan No. 1. 

Sedangkan Uraian Target Tahunan Pada No. 2 Sampai Dengan No. 4 Adalah Model Dari SKP Kuantitas.

Pada Kolom KODE TARGET TAHUNAN Akan Terisi Otomatis Yang Nantinya Akan Menjadi Kode Untuk Target Dan Realisasi Bulanan.

Kolom REALISASI Dan KETERANGAN Juga Terisi Otomatis,  Sedangkan Pada Kolom TARGET Diisi Manual Sesuai Target Yang Direncanakan Dalam 1 Tahun.

3. Klik Sheet JAN Yaitu Mulai Bulan Januari, Untuk Mengisi Target Dan Realisasi Bulanan Berdasarkan Target Dan Realisasi Tahunan.


Terget Dan Realisasi Bulanan Adalah Berdasarkan Target Dan Realisasi Tahunan. Pada Target Dan Realisasi Bulanan Hanya Menargetkan Kegiatan Yang Bersifat Kuantitas Berdasarkan Target Dan Realisasi Tahunan Yang Akan Direalisasi Di Harian Yang Di Input Pada Kolom Realisasi.

Kolom KEGIATAN TUGAS POKOK JABATAN Disi Manual Sesuai Yang Akan Direncanakan Pada Bulan Tersebut. Kolom KODE TARGET TAHUNAN pada Sheet JAN diisi manual yang berasal dari KODE TARGET TAHUNAN pada Sheet TAHUNAN Seperti Gambar Panah Merah Di Atas.

Kolom TARGET Di Isi Manual Sesuai Target Bulanan Yang  Ingin Dicapai Berdasarkan Target Dan Realisasi Tahunan, Kolom REALISASI Juga Diisi Manual Sesuai Dengan Realisasi Yang Telah Tercapai Dari Target Bulanan Yang Telah Direncanakan Pada Kolom TARGET.

Khusus pada Kual/ Mutu (Number) pada Kolom REALISASI diisi oleh atasan penilai sesuai kriteria sebagai berikut : 


Kolom Biaya Silahkan Dikosongkan, Sedangkan Kolom PENGHITUNGAN dan NILAI CAPAIAN SKP terisi otomatis.


4. Pada Kolom Tugas Tambahan / Disposisi Diisi Manual Dan Nilai Akan Terisi Otomatis
5. Pada Kolom Kreativitas Diisi Manual Dan Nilai Akan Terisi Otomatis.
6. Pada Kolom Penandatangan Diisi Dengan Pilihan Drop Down.
7. Untuk Mencetak Hasil Penilaian Tahunan Maupun Bulanan, Silahlan Klik Filter Untuk Menghilangkan Baris Kosong Dengan Cara Tanda Check Pada (Blanks) Dihilangkan.



Masih ada tutorial yang kurang jelas ?

Silahkan sampaikan pada kolom komentar dibagian bawah blog Belajar Tutorial ini. 

Baca juga tutorial lainnya pada DAFTAR ISI